[Webinar] Kohlenstoffbudgets: Die Reise von Swiss Re
die Emissionen des Flugverkehrs zu halbieren

Informationen

  • Titel: Masterclass zum Thema CO2-Budgets: Wie Swiss Re die Emissionen im Flugverkehr um mehr als 50% reduzierte 
  • Datum: 17. Juli 2024
  • Gastgeber: Adam Braun, Mitbegründer und CEO von Clarasight 
  • Teilnehmer: Andreas Gisler, Leiter Travel Management und Leopoldo Gorla Leitender Spezialist für Umweltmanagement bei Swiss Re; Denise Auclair, Travel Smart Kampagnenmanager bei Transport & Environment 
  • Sehen Sie sich das Webinar an hier.

Einführung

In der Unternehmenswelt wurde eine neue Stufe der Nachhaltigkeit erreicht: Ein Wandel von der Messung der Emissionen hin zum Ergreifen von Maßnahmen zur Emissionsreduzierung. 

Welches sind die wichtigsten Mechanismen, die Veränderungen und Transformationen vorantreiben? Ein Paradebeispiel hierfür sind die CO2-Budgets. Sie stehen an erster Stelle unter den Best Practices, die im Travel Smart-Ranking von über 300 globalen Unternehmen hinsichtlich ihrer Verpflichtungen und Fortschritte bei der Reduzierung der Emissionen aus dem Flugverkehr ermittelt wurden. Denise Auclair hob noch einige weitere hervor: die Einführung einer „Virtual First“-Politik, die Bevorzugung der Bahn, wenn möglich, die Vermeidung von Eintagesreisen, die Dezentralisierung des Betriebs und die Schaffung von Anreizen für die Zielerreichung.

Adam Braun erläuterte den Kontext: Bisher haben Unternehmen keine CO2-Planung auf Abteilungsebene durchgeführt – heute jedoch gibt es eine neue gesetzliche und geschäftliche Notwendigkeit, dies zu tun. 

Einerseits werden 50.000 Unternehmen aufgrund der Vorschriften zur Nachhaltigkeitsberichterstattung nun nicht nur dazu verpflichtet, Angaben zu ihren bisherigen Emissionen zu machen, sondern auch ihre CO2-Ziele voranzutreiben und über glaubwürdige Übergangspläne zur Emissionsreduzierung zu verfügen. 

Auf der anderen Seite fordern große Unternehmen inzwischen ihre Lieferanten auf, Ziele zu setzen und Pläne zur CO2-Emission zu erstellen, da sie erkennen, dass 70 bis 80 % der Emissionen häufig innerhalb der Lieferkette entstehen.  

Wenn es um die Reduzierung der Emissionen durch Geschäftsreisen geht, Clarasight hat vier wesentliche Bereiche identifiziert, in denen seine CO2-Planungssoftware wichtige Funktionen bieten kann: Sicherstellen, dass Nachhaltigkeit ein Treiber des Geschäftswerts ist, Implementieren von Treibern für Verhaltensänderungen (z. B. CO2-Budget, Preisgestaltung, Bindung an Vergütung), Modellieren von Prognosen und Szenarien für echte Geschäftsanforderungen und Liefern von Daten und Werkzeugen an Unternehmensleiter, um erfolgreich zu sein.  

Andreas Gisler und Leopoldo Gorla sprachen in ihrer Präsentation über diese vier Komponenten, die in der folgenden Folie und den Fragen und Antworten zusammengefasst sind. Die Strategie, Verpflichtungen und Instrumente von Swiss Re führten zu einer Reduzierung der Flugreiseemissionen um mehr als 50% und zu ihrer Spitzenleistung im Travel Smart-Ranking. 

Quelle: Diese Zeitleiste stammt aus der Präsentation von Swiss Re  

Fragen und Antworten (Q&A)

Schweizer Rück

Wir wissen, dass dies ein gemeinsamer Weg ist. Können Sie einen Überblick darüber geben, wer die wichtigsten Interessenvertreter sind, die Ihr Engagement zur Reduzierung der Reiseemissionen vorangetrieben haben, und warum dies ihnen angesichts ihrer Rollen wichtig ist?

In unserem Fall kam die Hauptverpflichtung direkt von unserem oberen Management, dem Group Executive Committee, das auch für die Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie verantwortlich ist. Dies war ein Schlüsselelement, das der gesamten Organisation dabei half, die Strategie zu entwickeln, die erforderlichen Instrumente zu entwickeln und die Verpflichtungen einzuhalten. Es unterstützte auch die Zusammenarbeit zwischen den Nachhaltigkeits- und Reiseteams.  

Können Sie erläutern, welcher Wendepunkt Ihrer Meinung nach am meisten dazu beigetragen hat, dass die interne Akzeptanz insbesondere in Richtung der Entwicklung von Kohlenstoffbudgets ging?

Der Wendepunkt war die Erkenntnis im Jahr 2018, dass die in den Vorjahren umgesetzten Maßnahmen nicht wirklich funktionierten – die Reiseemissionen stiegen weiterhin. Die Geschäftsleitung kam zu dem Schluss, dass etwas anderes erforderlich war. Daher wurde beschlossen, ein Reduktionsziel festzulegen und ein CO2-Budget einzuführen, das an unseren internen CO2-Preis gekoppelt ist.

Sie haben offensichtlich eine eigene Software entwickelt, die vorausschauende Planung, fortlaufende Analysen und benutzerdefinierte Berichte zum CO2-Budget ermöglicht. Wie lange hat dies gedauert und welche Funktionen haben die größten Veränderungen bewirkt? 

Wir haben ein paar Jahre gebraucht, um dorthin zu gelangen, wo wir heute sind. Wir haben unsere Reisebürolandschaft konsolidiert und die erste Iteration des Dashboards war 2018 verfügbar. Es hat wirklich sehr geholfen, ein einziges globales Reisebüro zu haben, mit dem wir kommunizieren und das uns unsere Daten liefert. Das Schlüsselelement ist definitiv das Dashboard, das auch eine Self-Service-Option für die Linienmanager und Kostenkontrolleure ist und auch der Schlüssel, um die Reise-Community einzubinden.   

Ich bin sicher, dass Sie Widerstand erlebt haben und vielleicht auch heute noch. Was waren die größten Hindernisse, mit denen Sie konfrontiert waren, und wie sind Sie mit diesem Widerstand umgegangen? Gibt es etwas, wozu Sie andere ermutigen würden, die ähnliche Strategien wie ein Kohlenstoffbudget umsetzen möchten?

Wir haben das CO2-Budget kurz vor der Festlegung unseres ersten Ziels im Jahr 2020 umgesetzt, als die Pandemie begann. Die durch die Pandemie auferlegten Reisebeschränkungen halfen uns, weil wir gezwungen waren, auf Reisen zu verzichten. Und es hat uns bewiesen, dass wir auch ohne viel Reisen Geschäfte machen können. 

Einige Geschäftsreisen sind aus geschäftlichen Gründen notwendig, und wir haben nicht vor, das Reisen ganz einzustellen oder auf ein Niveau zu reduzieren, das für das Unternehmen finanziell nicht tragbar ist. Aber wir haben es geschafft, all die unnötigen Reisen zu vermeiden, die in der Vergangenheit stattfanden. Daher haben wir einige dieser Erkenntnisse aus der Pandemie beibehalten, um unsere Emissionen niedrig zu halten. 

Gab es bemerkenswerte Strategien oder Kommunikationsansätze, die sich als wirksam erwiesen haben, um Unterstützung von verschiedenen Abteilungen oder Führungsebenen zu gewinnen?

Wichtig ist, dass die Daten verfügbar sind, um der Geschäftsleitung zu zeigen, was getan werden muss und welche Ergebnisse sich aus der Umsetzung dieser Maßnahmen ergeben.

Der Wendepunkt war die Erkenntnis im Jahr 2018, dass die in den Vorjahren umgesetzten Maßnahmen nicht wirklich funktionierten – die Reiseemissionen stiegen immer noch. Die Geschäftsleitung kam zu dem Schluss, dass etwas anderes nötig war. Daher wurde beschlossen, ein Reduktionsziel festzulegen und ein CO2-Budget einzuführen, das an unseren internen CO2-Preis gekoppelt ist.
Leopoldo Gorla
Leitender Umweltmanagement-Spezialist bei Swiss Re

Travel Smart

Sie haben einige Taktiken der Leistungsträger angesprochen, aber was ist Ihrer Ansicht nach kulturell das Besondere an den Leistungsträgerunternehmen auf Ihrer Liste? 

Ich werde drei Hauptelemente hervorheben: Das erste ist Engagement. In der Präsentation von Swiss Re können wir sehen, wie sie angefangen haben, wie sie ein Ziel festgelegt haben und wie sie im Laufe der Zeit die Möglichkeit sahen, das Ziel anspruchsvoller zu gestalten. Ihr aktuelles Ziel steht im Einklang mit dem, was Transport & Environment als notwendig für die Nachhaltigkeit der Zukunft der Luftfahrt erachtet hat, nämlich die Emissionen durch Geschäftsreisen unter 50% des Niveaus vor der Pandemie zu halten. Einige der anderen Unternehmen, mit denen wir gesprochen haben, haben die Herausforderung betont, dass ihre Emissionen nach der Aufhebung der Reisebeschränkungen in den Jahren 2022 und 2023 einen Aufwärtstrend aufweisen werden – und wie wichtig es ist, weiter an ihren Verpflichtungen zu arbeiten.   

Zweitens ist die kontinuierliche Neubewertung erforderlich. Swiss Re überprüft ständig die vorhandenen Tools und Maßnahmen und versucht, diese zu verbessern. Sie haben erkannt, dass die Analyse von 2018, in der die durchschnittliche Flugreisezahl pro Mitarbeiter nach der Umsetzung bestimmter Maßnahmen nicht signifikant zurückging, wirklich bedeutsam ist. So haben sie erkannt, welche Maßnahmen gut funktionierten und was noch fehlte.  

Der dritte Teil beschäftigt sich mit den zahlreichen Vorteilen, die eine Emissionsreduzierung mit sich bringen kann, und wie wichtig dies für die interne und externe Kommunikation des Unternehmens ist. Die Emissionsreduzierung ist nicht nur gut für den Planeten und die Gesellschaft, sondern bringt auch Vorteile aus Kosten- und wirtschaftlicher Sicht für das Unternehmen, indem beispielsweise unnötige Reisen vermieden werden. Aber auch aus Sicht der Reisenden, indem man sich um die Mitarbeiter kümmert und ihnen mehr Freiheit bei der Verwaltung ihrer Reiseentscheidungen gibt, wie es Swiss Re mit der Entwicklung eines Self-Service-Tools getan hat.    

Zeitstempel

  • [02:29-03:13] – Agenda des Webinars 
  • [03:13-04:10] – Einleitung: Unternehmen verlagern ihre Aktivitäten von der Emissionsmessung auf die Emissionsreduzierung 
  • [04:10-11:30] – Denise Auclair präsentiert das Travel Smart-Ranking 
  • [11:30-18:20] – Adam Braun beschreibt den Kontext der Kohlenstoffplanung von Unternehmen  
  • [18:20-31:30] – Leopoldo Gorla präsentiert den Ansatz von Swiss Re zur Reduzierung der Treibhausgasemissionen  
  • [31:30-38:20] – Andreas Gisler präsentiert das Travel Planning Tool von Swiss Re und die Implementierung von CO2-Kennzahlen  
  • [38:20-39:17] – Die wichtigsten Erkenntnisse von Swiss Re
  • [39:17-56:00] – Fragen und Antworten

Teilnehmerzahl

Menschen
0
Organisationen und Unternehmen
0
Länder
0
Emissions-Tracker
2024