A mobilidade responsável é, sem dúvida, um desafio incontornável para as empresas envolvidas na transição ecológica. O comboio impõe-se como uma solução clara para reduzir o desperdício de carbono das deslocações profissionais. Esta situação coloca um grande desafio: como favorecer o comboio em relação a três actores essenciais, em comparação com outros meios de transporte mais poluentes?
Este webinário, animado por Yann Barbizet e Jérôme Fouque (Corporate Mobilities), reúne-os:
Benoît Parraud (OpinionWay) apresenta os resultados de o inquérito menée en novembre 2024 pour Travel Smart par Mobilidades empresariais et OpinionWay. Este estudo debruça-se sobre os usos e as opiniões dos viajantes de negócios franceses e sobre as políticas de utilização do comboio nas suas empresas. O estudo apresenta um resultado encorajador: a maioria dos viajantes está disposta a privilegiar o comboio para as suas deslocações profissionais, mesmo para viagens que podem durar até 8 horas (voir le carrousel ci-dessous).
Denise Auclair (Travel Smart) apresenta em seguida as quatro medidas para reduzir as emissões relacionadas com as viagens de negócios, bem como as cinquenta medidas concretas que permitem às empresas reduzir os seus deslocamentos aéreos para o transporte ferroviário (ver o carrossel abaixo). Estas recomendações aplicam-se a uma inquérito anual O estudo de caso foi realizado junto de 325 grandes empresas mundiais sobre as suas políticas ferroviárias. Entre elas, foram identificadas 37 empresas que promovem ativamente o recurso ao comboio - das quais seis são francesas.
Esta dinâmica inscreve-se num contexto nacional portentoso: o governo francês reforçou recentemente os seus compromissos através do Plano de Sobriedade Energética, exigindo às empresas e aos serviços do Estado de privilégier le train dès lors qu'un trait peut être effectué en moins de quatre heures.
Au même temps il faut évoquer un frein parfois mis en avant : le coût du train qui peut être plus cher que l'avion, ce qui s'explique par deux obstacles majeurs:
A L'Oréal, representada por Pascale Bassière, está a preparar uma política de mobilidade duradoura que privilegie o comboio para os trajectos até às 3h30 horas, largamente adotado pelos seus colaboradores. A empresa propõe igualmente alternativas ferroviárias para os trajectos mais longos, como Paris-Turim, embora estas opções ainda sejam pouco utilizadas. Para encorajar este modo de transporte, a L'Oréal oferece a possibilidade de viajar na primeira classe, para trabalhar com todo o conforto e serenidade.
Além disso, a empresa sensibiliza os seus funcionários comunicando-lhes os ganhos em emissões de CO₂ relacionados com a escolha do comboio e não do avião, e convidando-os a avaliar a verdadeira necessidade de cada deslocação.
Desde 2020, a L'Oréal está empenhada no seu programa L'Oréal para o Futuro, que visa uma transformação profunda do conjunto da sua cadeia de valor, com objectivos ambiciosos em matéria de durabilidade para 2030, par rapport à 2019. Nesta dinâmica, um orçamento de carbono por divisão será colocado em prática, reforçando assim a integração do clima nas decisões da empresa.
Para a Safran, Arnaud Vergès explica que a empresa recorreu ao incentivo e à pedagogia para encorajar a utilização do comboio. Foram criadas duas alavancas: por um lado, uma carta que estabelece sete princípios para deslocações mais ecológicas, incentivando a privilegiar os meios de transporte com baixo teor de carbono; por outro lado, a possibilidade de os trabalhadores viajarem de comboio na primeira classe, a fim de reforçar a atratividade deste modo de transporte.
Do lado da SNCF, Fabien Soulet observa uma progressão líquida da utilização do comboio pelos viajantes de negócios, para uma duração cada vez mais longa. Dois momentos claros explicam essa mudança de comportamento:
Hoje em dia, a maioria dos viajantes de negócios privilegia o comboio até 4 horas de viagem. Na ligação Paris-Toulouse (4h30), a parte de mercado do comboio foi multiplicada por três em cinco anos para os viajantes de negócios. O verdadeiro objetivo é desconstruir o reflexo de andar de avião e substituí-lo por uma cultura ferroviária, (re)aprendendo a experimentar a viagem de comboio e os seus aspectos agradáveis e eficazes.
Para acompanhar esta transição, a SNCF está a desenvolver várias iniciativas:
A transição para uma mudança de emprego mais duradoura passa, em grande parte, por um recurso ao comboio.
E, para isso, este site evidenciou uma dinâmica colectiva a favor desta mudança. Empresas empenhadas, viajantes com práticas em evolução, uma oferta ferroviária em adaptação, sem esquecer a importância de um quadro político favorável: muitos actores e líderes são essenciais para acelerar esta transição.
Estes intercâmbios são indispensáveis para contribuir em conjunto para a redução das emissões relacionadas com as viagens de negócios e para atingir os objectivos climáticos fixados nos acordos de Paris até 2050.