2025

Travel Smart
Ranking

Dowiedz się, jak 326 firm na całym świecie realizuje zobowiązania redukuj i zgłaszaj emisję gazów cieplarnianych pochodzących z korporacyjnych podróży lotniczych.

Zaszeregowanie

Ranking jest aktualizowany na bieżąco i odzwierciedla nowości zgłaszane przez przedsiębiorstwa pomiędzy corocznymi edycjami rankingu .

Monitor emisji

Dowiedz się, czy przedsiębiorstwa na całym świecie realizują strategię ograniczania emisji gazów cieplarnianych podczas podróży służbowych

Najlepsi lotnicy

Top 25 Flyers bez konkretnych celów w zakresie utrzymania niskich emisji z podróży służbowych

Company Country Sector Target Target
Year
Target
Specificity
2023 vs 2019
emissions
Total
Score
A Swiss ReFrontrunnerGold standard Switzerland Finance -50% 2024 AT target -67% 14
A Zurich Insurance GroupGold standard Switzerland Finance -70% 2024 AT target -66% 14
A Novo NordiskSilver standard Denmark Pharmaceuticals and Biotechnology -50% 2025 AT target -52% 13.5
A ABN AmroFrontrunner Netherlands Finance -50% 2025 AT target -43% 12.5
A Fidelity International United Kingdom Finance -50% 2024 AT target -39% 12.5
A Abrdn United Kingdom Finance -72% 2025 BT target -53% 12.5
A Arcadis NVContender Netherlands Consulting -50% 2025 AT target -29% 12.5
A Ericsson Sweden Telecom -50% 2024 BT target -54% 12
A Antea Nederland B.V.Category UpgradeFrontrunner Netherlands Consulting -50% 2030 BT target -90% 12
A MapfreFrontrunner Spain Finance -8% 2024 AT target -58% 11.5
A AstraZeneca United Kingdom Pharmaceuticals and Biotechnology -23% 2025 BT target -52% 11.5
A Oracle United States of America Technology -25% 2025 AT target -62% 11.5
A RabobankCategory UpgradeContender Netherlands Finance -42% 2030 AT target +26% 11.5
A Lloyds Banking Group United Kingdom Services -33% 2030 BT target -47% 11
A Crédit AgricoleContender France Finance -30% 2025 BT target -41% 11
A PricewaterhouseCoopers (PwC)Contender United Kingdom Consulting -50% 2030 BT target -49% 11
A Pfizer Inc United States of America Pharmaceuticals and Biotechnology -25% 2025 BT target -55% 11
A AdobeCategory Upgrade United States of America Technology -30% 2025 BT target -57% 11
A WiproCategory UpgradeContender India Technology -55% 2030 BT target -71% 11
A LTIMindtreeCategory Upgrade India Consulting -25% 2025 AT target -27% 11
A Publicis GroupeCategory UpgradeFrontrunner France Services -50% 2030 BT target -23% AT/-29% BT 11
B HSBCCategory Downgrade United Kingdom Finance -40% 2030 BT target -60% 10.5
B Atlassian Corporation Plc United States of America Technology -25% 2025 BT target +29% 10.5
B S&P Global United States of America Finance -25% 2025 BT target -22% 10.5
B Schroders United Kingdom Finance -50% 2030 BT target -39% 10.5
B Tetra Pak Sweden Manufacturing -50% 2030 BT target -41% 10.5
B Jacobs United States of America Consulting -50% 2030 BT target -37% 10.5
B M&G plc United Kingdom Finance -46% 2030 BT target -28% 10.5
B Vattenfall Sweden Energy -50% 2030 BT target -36% 10.5
B SalesforceContender United States of America Technology -50% 2024 BT target +2% 10.5
B Ernst & Young GlobalContender United Kingdom Consulting -35% 2025 AT target -59% 10.5
B CapgeminiContender France Consulting -55% 2030 BT target -48% 10.5
B Adecco Group AG Switzerland Services -50% 2030 BT target -23% 10.5
B ERM United Kingdom Consulting -30% 2025 BT target -22% 10.5
B Steelcase Inc.Contender United States of America Manufacturing -14% 2030 BT target -56% 10.5
B AXANEW DEVELOPMENTContender France Insurance -18% 2025 BT target -34% 10.5
B Deloitte United Kingdom Consulting -55% 2030 BT target -38% 10
B AFRY AB Sweden Consulting -36% 2027 BT target -34% 10
B Boston Consulting Group United States of America Consulting -49% 2025 BT target -29% 10
B Interface United States of America Construction and Engineering -30% 2030 BT target -75% 10
B SPIEContender France Consulting -20% 2025 BT target -21% 10
B Servier France Pharmaceuticals and Biotechnology -16% 2025 BT target 9.5
B Sopra Steria Group France Technology -43% 2025 BT target -46% 9.5
B Mckinsey & Co. United States of America Consulting -35% 2025 BT target -33% 9.5
B Tietoevry Finland Technology -47% 2030 BT target -79% 9.5
B AmundiContender France Finance -30% 2025 BT target -40% 9.5
B Dassault Systemes France Technology -23% 2027 BT target -60% 9.5
B Ramboll Group A/S Denmark Consulting -28% 2030 BT target -14% 9.5
B Bain & Co. United States of America Consulting -35% 2026 BT target -36% 9.5
B Roland BergerCategory UpgradeFrontrunner Germany Consulting -50% 2028 BT target +2% 9.5
B SGS SACategory Upgrade Switzerland Consulting -46% 2030 BT target -22% 9.5
B Michelin France Manufacturing -30% 2025 BT target -29% 9
B Blackrock United States of America Finance -40% 2030 BT target -1% 9
B RocheContender Switzerland Pharmaceuticals and Biotechnology -18% 2025 AT target -44% 8.5
B Allianz Group Germany Insurance -40% 2025 BT target 8.5
B Simon-Kucher & PartnersFrontrunner Germany Consulting -25% 2030 BT target 8
C Sonova Switzerland Medical - - Broader target (incl. BT) -50% 6
C Nokia Corporation Finland Telecom - - Broader target (incl. BT) -57% 6
C Novartis Switzerland Pharmaceuticals and Biotechnology - - Broader target (incl. BT) -39% 5.5
C WPP United Kingdom Marketing - - Broader target (incl. BT) -40% 5.5
C Autodesk, Inc. United States of America Technology - - Broader target (incl. BT) -52% 5.5
C Deutsche Post DHL Group Germany Logistics - - Broader target (incl. BT) +14% 5.5
C Carlsberg Denmark Food Processing - - Broader target (incl. BT) -50% 5.5
C Caixa Geral de DepósitosNEW DEVELOPMENT Portugal Finance - - No target 5.5
C Arthur D Little incCategory Upgrade Belgium Consulting -61% 2033 BT target 5.5
C Experian plc Ireland Finance - - Broader target (incl. BT) -5% 5
C TelefonicaContender Spain Telecom - - Broader target (incl. BT) -48% 5
C Bayer Germany Pharmaceuticals and Biotechnology - - Broader target (incl. BT) -37% 5
C UCBContender Belgium Pharmaceuticals and Biotechnology - - Broader target (incl. BT) -42% 5
C Banco Comercial Portugues Portugal Finance - - Broader target (incl. BT) -31% 5
C Airbus Netherlands Aerospace - - No target -30% 5
C CiscoTOP FLYER United States of America Technology - - Broader target (incl. BT) -44% 5
C Standard Chartered United Kingdom Finance - - Broader target (incl. BT) -36% 5
C Volvo Group Sweden Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -17% 5
C Oriflame Cosmetics Switzerland Retail - - Broader target (incl. BT) -39% 5
C Boston Scientific United States of America Medical - - Broader target (incl. BT) -22% 5
C Estee Lauder Companies United States of America Retail - - Broader target (incl. BT) -53% 5
C Dell Technologies United States of America Technology - - No target -74% 5
C ABB Switzerland Technology - - Broader target (incl. BT) -3% 5
C Schneider ElectricNEW DEVELOPMENT France Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -56% 5.5
C Coca-Cola United States of America Food Processing - - Broader target (incl. BT) -7% 5
C CVS Health United States of America Retail - - Broader target (incl. BT) -52% 5
C Nestle Switzerland Food Processing - - Broader target (incl. BT) -4% 5
C Indra Sistemas Spain Technology - - Broader target (incl. BT) -57% 5
C BT Group United Kingdom Telecom - - Broader target (incl. BT) -76% 5
C HCLTech India Technology - - Broader target (incl. BT) -39% 5
C Kering France Retail - - Broader target (incl. BT) -45% 5
C Syngenta AG Switzerland Chemicals - - Broader target (incl. BT) +75% 5
C Electrolux Sweden Retail - - Broader target (incl. BT) -70% 5
C Assicurazioni Generali Italy Finance - - Broader target (incl. BT) -53% 5
C Ball Corporation United States of America Logistics - - Broader target (incl. BT) -9% 5
C Prudential plc United Kingdom Insurance - - No target +104% 5
C NOS Portugal Telecom - - Broader target (incl. BT) +19% 5
C Jeronimo Martins SGPS Portugal Retail - - No target -1% 5
C Bawag AG Austria Insurance - - No target -91% 5
C Sanofi France Pharmaceuticals and Biotechnology - - Broader target (incl. BT) +5% 5
C Vodafone United Kingdom Telecom - - Broader target (incl. BT) -60% 5
C Barco NV Belgium Technology - - Broader target (incl. BT) -55% 5
C EFACEC Power Solutions Portugal Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -87% 5
C Mundys Italy Construction and Engineering - - No target -54% 5
C Compagnie de Saint-GobainNEW DEVELOPMENTContender France Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) -82% 5
C L3Harris United States of America Manufacturing - - No target +96% 5
C Bekaert NV Belgium Manufacturing - - No target 101% 5
C NikeNEW United States of America Retail - - Broader target (incl. BT) -56% 5
C Marsh & McLennanCategory Downgrade United States of America Insurance - - Broader target (incl. BT) -5% 4.5
C Galp Energia Portugal Oil and Gas - - No target +13% 4.5
C UniCredit Italy Finance - - No target -59% 4.5
C Danieli & C Officine Meccaniche S.p.A. Italy Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -22% 4.5
C UBS Switzerland Finance - - Broader target (incl. BT) -47% 4.5
C Procter & Gamble United States of America Retail - - No target -36% 4.5
C Continental Germany Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -30% 4.5
C Deutsche Telekom Germany Telecom - - Broader target (incl. BT) -27% 4.5
C Johnson Controls Ireland Technology - - No target -30% 4.5
C NatWest Group plc United Kingdom Finance - - Broader target (incl. BT) -42% 4.5
C London Stock Exchange Group PLC United Kingdom Finance - - Broader target (incl. BT) -7% 4.5
C Maire Tecnimont SpA Italy Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) -20% 4.5
C H&M Group Sweden Retail - - Broader target (incl. BT) -22% 4.5
C Tech Mahindra India Technology - - No target -29% 4.5
C E.ON Germany Energy - - Broader target (incl. BT) -21% 4.5
C Naturgy Energy Group Spain Utilities - - Broader target (incl. BT) -33% 4.5
C BAE Systems United Kingdom Manufacturing - - No target -17% 4.5
C Snap Inc. United States of America Technology - - Broader target (incl. BT) +7% 4.5
C Société Générale France Finance - - Broader target (incl. BT) -32% 4.5
C Honeywell United States of America Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -39% 4.5
C Eaton Ireland Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -16% 4.5
C DSM Netherlands Chemicals - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Inditex Spain Retail - - Broader target (incl. BT) -27% 4.5
C Heineken Netherlands Retail - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Solvay Belgium Chemicals - - No target -80% 4.5
C Banco Santander Spain Finance - - Broader target (incl. BT) -32% 4.5
C Orange France Telecom - - Broader target (incl. BT) -50% 4.5
C EDP Group Portugal Utilities - - Broader target (incl. BT) +99% 4.5
C ASML Holdings Netherlands Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -19% 4.5
C LVMH France Retail - - Broader target (incl. BT) +63% 4.5
C Edwards Lifesciences United States of America Medical - - Broader target (incl. BT) +72% 4.5
C RWE Germany Energy - - Broader target (incl. BT) +54% 4.5
C KPMG InternationalTOP FLYERContender United Kingdom Consulting - - Broader target (incl. BT) -40% 4.5
C ING GroupContender Netherlands Finance - - Broader target (incl. BT) -36% 4.5
C AccentureTOP FLYERContender Ireland Consulting - - Broader target (incl. BT) -72% 4.5
C ThyssenkruppTOP FLYER Germany Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) -60% 4.5
C CognizantTOP FLYER United States of America Technology - - Broader target (incl. BT) -62% 4.5
C L'Oréal France Retail - - Broader target (incl. BT) -38% 4.5
C Royal Philips Netherlands Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -40% 4.5
C PepsiCo United States of America Retail - - Broader target (incl. BT) -16% 4.5
C Intel United States of America Technology - - No target -82% 4.5
C Electricité de France France Utilities - - Broader target (incl. BT) -50% 4.5
C BNP Paribas France Finance - - Broader target (incl. BT) +3% 4.5
C Ecolab United States of America Chemicals - - Broader target (incl. BT) -36% 4.5
C Infosys India Technology - - Broader target (incl. BT) -13% 4.5
C Deutsche Bahn AG Germany Logistics - - Broader target (incl. BT) -49% 4.5
C IKEAContender Netherlands Retail - - Broader target (incl. BT) -53% 4.5
C Bureau Veritas France Consulting - - Broader target (incl. BT) 4.5
C PKN Orlen Poland Energy - - No target +10% 4
C ForviaContender France Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -11% 4.5
C Lego Denmark Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -24% 4.5
C PayPal United States of America Technology - - No target -82% 4.5
C AbbVie United States of America Pharmaceuticals and Biotechnology - - No target 4.5
C Kingfisher plc United Kingdom Retail - - No target -62% 4.5
C A.P. Moller - Maersk Denmark Logistics - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Kone Oyj Finland Manufacturing - - No target +15% 4.5
C Tecnicas Reunidas Spain Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) -48% 4.5
C Iberdrola Spain Energy - - Broader target (incl. BT) +13% 4.5
C Aegon Netherlands Insurance - - No target -5% 4.5
C Repsol Spain Oil and Gas - - No target -53% 4.5
C Intesa Sanpaolo Italy Finance - - No target -57% 4.5
C Skanska AB Sweden Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) +59% 4.5
C A1 Telekom Austria Austria Telecom - - Broader target (incl. BT) -33% 4.5
C Raiffeisen Bank International Austria Finance - - No target 4.5
C Caixa BankContender Spain Finance - - No target +6% 4.5
C Sodexo France Food Processing - - Broader target (incl. BT) 4.5
C SAPTOP FLYER Germany Technology - - No target -78% 4.5
C BelfiusContender Belgium Finance - - Broader target (incl. BT) -1% 4.5
C Wolters Kluwer Netherlands Finance - - Broader target (incl. BT) -5% 4.5
C Leonardo Italy Aerospace - - Broader target (incl. BT) -49% 4.5
C FedEx United States of America Logistics - - No target +1% 4.5
C Atos France Technology - - No target -56% 14
C Veolia France Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Abertis Infraestructuras Spain Construction and Engineering - - No target -60% 4.5
C SSE United Kingdom Utilities - - Broader target (incl. BT) -14% 4.5
C Grupo Elecnor Spain Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Carrefour France Retail - - Broader target (incl. BT) +20% 4.5
C Sonae Portugal Retail - - Broader target (incl. BT) 4.5
C GlaxoSmithKline (GSK) United Kingdom Pharmaceuticals and Biotechnology - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Lockheed Martin United States of America Defense - - No target -51% 4.5
C Ion Beam Applications S.A. (IBA) Belgium Medical - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Tetra Tech United States of America Consulting - - Broader target (incl. BT) 4.5
C Ahold Delhaize Netherlands Retail - - Broader target (incl. BT) - 3.5
C Wells Fargo United States of America Finance - - No target -46% 4.5
C AdidasNEW Germany Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -41% 4.5
C Eli LillyNEW United States of America Pharmaceuticals and Biotechnology - - No target -59% 4.5
C ValmetCategory Downgrade Finland Energy - - Broader target (incl. BT) +6% 4.5
C Renault France Manufacturing - - No target -40% 4
C Redes Energéticas Nacionais Portugal Energy - - No target +9% 4
C Voestalpine AG Austria Manufacturing - - No target -2% 4
C British American Tobacco United Kingdom Manufacturing - - No target -12% 4
C Richemont Switzerland Manufacturing - - Broader target (incl. BT) +33% 4
C SiemensTOP FLYERContender Germany Manufacturing - - Broader target (incl. BT) -37% 4
C AppleTOP FLYER United States of America Technology - - Broader target (incl. BT) -31% 4
C Marriott International, Inc. United States of America Hospitality - - No target -24% 4
C Barclays United Kingdom Finance - - No target -42% 4
C FLSmidth & Co. A/S Denmark Agriculture - - No target -28% 4
C BBVA Spain Finance - - No target -18% 4
C IMA spa Italy Manufacturing - - No target -30% 4
C Metso Outotec Corporation Finland Agriculture - - No target -7% 4
C Aptiv Ireland Manufacturing - - No target -43% 4
C Aviva United Kingdom Finance - - No target +5% 4
C Mediobanca Italy Finance - - No target -43% 4
C Autoliv Inc Sweden Manufacturing - - Broader target (incl. BT) 4
C Kerry Group PLC Ireland Food Processing - - Broader target (incl. BT) 4
C General Motors United States of America Manufacturing - - No target -52% 4
C Ferrari Italy Manufacturing - - No target +25% 4
C MicrosoftTOP FLYER United States of America Technology - - Broader target (incl. BT) -66% 4
C Merck & Co.TOP FLYER United States of America Pharmaceuticals and Biotechnology - - Broader target (incl. BT) +29% 4
C MedtronicTOP FLYER Ireland Technology - - No target -35% 4
C JP Morgan Chase United States of America Finance - - No target +41% 4
C Norma Group Germany Manufacturing - - No target 4
C Reckitt Benckiser United Kingdom Retail - - No target +6% 4
C BASF Germany Chemicals - - No target -43% 4
C Citigroup United States of America Finance - - No target -39% 4
C BMW Germany Manufacturing - - No target -11% 4
C Tata Consultancy Services India Technology - - No target -1% 4
C Vinci France Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) +33% 4
C Air Liquide France Chemicals - - No target -3% 4
C Henkel Germany Retail - - No target -40% 4
C United Health Group United States of America Insurance - - No target +26% 4
C Amgen United States of America Pharmaceuticals and Biotechnology - - No target -6% 4
C Kingspan Group PLC Ireland Materials - - No target +61% 4
C State Bank of India India Finance - - No target -3% 4
C Leidos United States of America Construction and Engineering - - No target +15% 4
C Intercontinental Hotels Group United Kingdom Hospitality - - No target -11% 4
C Wärtsilä Corporation Finland Manufacturing - - No target +27% 4
C Valeo France Manufacturing - - No target +71% 4
C Gestamp Spain Manufacturing - - No target -27% 4
C bioMérieux France Medical - - Broader target (incl. BT) +29% 4
C Schaeffler Group Germany Manufacturing - - No target +119% 4
C Diageo United Kingdom Retail - - Broader target (incl. BT) +206% 4
C Acciona Spain Energy - - No target +30% 4
C HDFC Bank India Finance - - No target +12% 4
C GRIFOLS Spain Pharmaceuticals and Biotechnology - - No target 4
C Legal & General Group United Kingdom Finance - - No target +6% 4
C AMS AG Austria Technology - - No target 4
C Prysmian spa Italy Manufacturing - - No target 4
C Prada Italy Manufacturing - - Broader target (incl. BT) +35% 4
C EnBW Energie Germany Energy - - No target -12% 4
C LPP S.A. Poland Retail - - No target -2% 4
C EngieContender France Utilities - - No target -12% 4
C ICA Gruppen Sweden Retail - - Broader target (incl. BT) -4% 4
C ACS Group Spain Construction and Engineering - - No target 4
C Goldman Sachs United States of America Finance - - No target -41% 4
C Rio Tinto Group United Kingdom Mining - - No target 4
C Bank of America United States of America Finance - - No target -43% 4
C Morgan Stanley United States of America Finance - - No target -4% 4
C Hexagon AB Sweden Manufacturing - - Broader target (incl. BT) 4
C BouyguesTOP FLYER France Construction and Engineering - - Broader target (incl. BT) 4
C Corticeira Amorim SGPSCategory Upgrade Portugal Manufacturing - - No target -43% 4
C Munich Re Germany Insurance - - Broader target (incl. BT) 3.5
C AT&T United States of America Telecom - - No target -48% 3.5
C Walmart United States of America Retail - - No target 3.5
C Stryker United States of America Technology - - No target 3.5
C Deutsche Bank Germany Finance - - No target -46% 3.5
C RTX United States of America Defense - - No target -27% 3.5
C Fugro Netherlands Energy - - Broader target (incl. BT) 3.5
C Umicore Belgium Mining - - No target 3.5
C Tesco United Kingdom Retail - - Broader target (incl. BT) -61% 3.5
C Adani Green Energy India Energy - - No target 3.5
C CANPACK Group Poland Manufacturing - - No target 3.5
C General Dynamics United States of America Defense - - No target 3.5
C Grundfos holding a/s Denmark Manufacturing - - Broader target (incl. BT) 3.5
C IBMTOP FLYER United States of America Technology - - No target -70% 3.5
C AbbottTOP FLYER United States of America Technology - - No target -36% 3.5
C BoeingTOP FLYER United States of America Defense - - No target -12% 3.5
C ComcastTOP FLYER United States of America Telecom - - No target -15% 3.5
C Compass Group United Kingdom Food Processing - - No target +71% 3.5
C Aon Ireland Insurance - - No target +72% 3.5
C Ferguson plc United Kingdom Manufacturing - - No target 3.5
C Ninety One United Kingdom Finance - - No target -16% 3.5
C CCC Poland Retail - - Broader target (incl. BT) 3.5
C Spotify Sweden Technology - - No target 3.5
C Lonza Switzerland Services - - No target 0% 3.5
C Fidelity Investments United States of America Finance - - No target 3.5
C HolcimCategory UpgradeTOP FLYER Switzerland Construction and Engineering - - No target 3.5
C MetaTOP FLYER United States of America Technology - - No target -40% 3.5
C Mercedes-BenzCategory Upgrade Germany Manufacturing - - No target 3.5
C DanfossCategory Upgrade Denmark Manufacturing - - Broader target (incl. BT) +39% 3.5
C Euronav N.VCategory Upgrade Belgium Logistics - - No target +15% 3.5
C Robert Bosch GmbHCategory UpgradeTOP FLYER Germany Construction and Engineering - - No target +3% 3.5
C VolkswagenCategory UpgradeTOP FLYERNEW DEVELOPMENT Germany Manufacturing - - No target 3.5
C ENI SpA Italy Oil and Gas - - No target 3
C Totalenergies France Oil and Gas - - No target 3
C Johnson & JohnsonTOP FLYER United States of America Pharmaceuticals and Biotechnology - - No target 3
C Shell plcTOP FLYERContender United Kingdom Oil and Gas - - No target -24% 3
C The Navigator Company Portugal Manufacturing - - No target 3
C Daimler Truck AG Germany Manufacturing - - No target 3
C Sandvik AB Sweden Agriculture - - Broader target (incl. BT) 3
C Alphabet, Inc.Category UpgradeTOP FLYER United States of America Technology - - No target -23% 3
C Dole plcCategory Upgrade Ireland Agriculture - - No target 3
C The Walt Disney CompanyCategory UpgradeTOP FLYER United States of America Services - - Broader target (incl. BT) -23% 3
C UnileverCategory Upgrade United Kingdom Manufacturing - - No target 3
D Polski CukierCategory Downgrade Poland Food Processing - - No target 2.5
D Iveco Italy Manufacturing - - No target 2
D BHP United Kingdom Mining - - No target 2.5
D Amazon United States of America Retail - - No target 2.5
D Exor Netherlands Manufacturing - - No target 2.5
D Erste Group Austria Finance - - No target 2.5
D TRUMPF Group Germany Manufacturing - - Broader target (incl. BT) 2.5
D Stellantis Netherlands Manufacturing - - No target 2.5
D McDonald's Corporation United States of America Hospitality - - No target 2
D Essilorluxottica France Pharmaceuticals and Biotechnology - - No target 2
D Altri SGPS S.A. Portugal Materials - - No target 2
D Lenzing AG Austria Chemicals - - No target 2
D OMV Group Austria Oil and Gas - - No target 2
D Smurfit Kappa Group PLC Ireland Manufacturing - - No target 2
D El grupo Corte Inglés Spain Retail - - No target 2
D Anheuser-Busch InBev Belgium Retail - - No target 2.5
D Siemens Energy Germany Manufacturing - - No target 2
D Klöckner & CoContender Germany Mining - - Broader target (incl. BT) 1.5
D NetflixTOP FLYER United States of America Services - - Broader target (incl. BT) 1.5
D BP United Kingdom Oil and Gas - - No target 1.5
D Danone France Retail - - No target 1.5
D Enel SpA Italy Utilities - - No target 1.5
D Mota Engil Portugal Construction and Engineering - - No target 1.5
D LushContender United Kingdom Retail - - Broader target (incl. BT) -0.5
D Andritz AG Austria Manufacturing - - No target -1
D ExxonMobil United States of America Oil and Gas - - No target -1
D Fresenius Germany Medical - - No target -1
D Glencore Switzerland Mining - - No target -1

NA = Podróże lotnicze    BT = Podróże służbowe  AT/BT= raportowanie mieszane****

*Rzeczywista emisja, jeśli została zgłoszona, w przeciwnym razie oszacowana na podstawie emisji BT. Emisje w tCO2e, w tym skutki inne niż CO2, są ujawniane, jeżeli są zgłaszane przez przedsiębiorstwo. **Stan na styczeń 2024 r. ***W latach 2019–2022, zatem maksymalnie 4. **** Spółka raportuje BT w niektórych latach i AT w innych.

Pobierz ranking

Nowe ulepszenia

Firmy, które przekazały nowe dane i poprawiły swoje wyniki

Dane dotyczące zobowiązań i sprawozdawczości zostały starannie zebrane przez T&E. Firmy są zapraszane do przesyłania nowych danych do przeglądu i poprawy swoich wyników poprzez kontakt .

Trwałość modelu biznesowego i praktyk firmy zależy od wielu aspektów. Ranking obejmuje loty korporacyjne, które są kluczem do ograniczenia emisji i przyszłości zrównoważonego lotnictwa. Aby można było uznać ją za lidera w zakresie zrównoważonego rozwoju, należy uwzględnić także szersze aspekty modelu biznesowego przedsiębiorstwa. 

Pytania i odpowiedzi

W pierwszej edycji rankingu opublikowanego w 2022 roku wyłoniono 229 firm. Zostały one wybrane z listy 100 najpopularniejszych ulotek korporacyjnych 2021, bazy danych Science-Based Targets (SBTi) oraz wybranych europejskich firm na podstawie zobowiązań związanych z podróżami służbowymi lub raportów. 

W 2022 r. usunęliśmy ograniczoną liczbę małych lub nisko latających firm i dodaliśmy kilka dużych firm podatnych na częste loty służbowe, w oparciu o liczbę pracowników, kapitalizację rynkową i wysokie emisje z podróży służbowych w zbiorze danych CDP. W 2023 i 2024 r. usunęliśmy dodatkową niewielką liczbę firm z powodu fuzji, przejęć lub bycia częścią innej grupy korporacyjnej oraz dodaliśmy kilka nowych firm o wysokiej emisji z podróży służbowych w zbiorze danych CDP. Ranking obejmuje obecnie 326 firm.

Ranking ocenia 326 firm według jedenastu wskaźników, odnoszących się do raportowania emisji z podróży lotniczych i celów redukcji, a także redukcji emisji w latach 2019–2023. Każdy wskaźnik został podzielony na różne poziomy sukcesu, co dawało firmie określoną liczbę punktów. 

Na przykład w przypadku pierwszego wskaźnika dotyczącego zaangażowania (czyli czy firma ma cel redukcji i czy konkretnie wspomina o podróżach służbowych samolotem), firmie przyznano 0 punktów za brak celu, 0,5 punktu za cel szeroki (obejmujący podróże służbowe łącznie z innymi źródłami emisji), 1 punkt za cel redukcji emisji z podróży służbowych (BT) i 1,5 punktu za konkretny cel redukcji emisji z podróży lotniczych (AT). 

Szczegółowy przegląd jedenastu wskaźników i liczby punktów przyznanych za każdy poziom sukcesu można znaleźć pod adresem Tutaj

Podzieliliśmy zakres całkowitego wyniku, który waha się od -1 do 15 punktów, na cztery równe części odpowiadające kategoriom A, B, C lub D. Firmy są klasyfikowane na podstawie całkowitego wyniku. 

Punktacja opiera się na publicznie dostępnych danych na temat zasad i praktyk dotyczących podróży służbowych, za pośrednictwem raportów CDP, stron internetowych firm i/lub otwartego zaproszenia kampanii do firm w celu przekazania danych w listopadzie-grudniu 2024 r. W przypadku wielu firm dane dotyczące emisji są weryfikowane i/lub zapewniane przez stronę trzecią.

Ocena A odpowiada wynikowi 11 punktów lub wyższemu. Firma z oceną B ma wynik całkowity od 7 do 10,5. Ocena C została przyznana wszystkim firmom z wynikiem od 3 do 6,5. A najniższa ocena, D, została przyznana wszystkim firmom, które uzyskały 2,5 punktu lub mniej.

W 2025 r. 21 spółek osiągnęło ocenę A (+6 w porównaniu do 2024 r.), 35 ocenę B (-7 w porównaniu do 2024 r.), 242 ocenę C (+14 w porównaniu do 2024 r.), a 28 ocenę D (-13 w porównaniu do 2024 r.).

Firmy oznaczone symbolem Gold Standard to przedsiębiorstwa zajmujące czołowe miejsca w rankingu, które raportują emisje związane z transportem lotniczym i zobowiązują się do całkowitej redukcji emisji o 50% lub więcej do 2025 r. lub wcześniej.

Aby spełnić wymagania Srebrnych Standardów, firmy muszą spełnić co najmniej pięć z siedmiu kryteriów rankingu Travel Smart.

Szczególną uwagę zwracamy na firmy emitujące najwięcej emisji – na podstawie raportów z 2019 r. – które nie mają konkretnych celów w zakresie redukcji emisji z podróży służbowych. Zobacz 25 najlepszych ulotek strona.

Punkty są odejmowane za nieujawnianie emisji lub za bycie głównym emitentem (tj. posiadanie emisji z podróży lotniczych w 2019 r. powyżej 150 000 tCO2). Minimalny wynik -1 odpowiada firmom, które nie ujawniły żadnych danych dotyczących emisji ani nie ustaliły celów redukcji emisji.

Ze wszystkimi firmami skontaktowano się przed publikacją rankingu. Każda firma chcąca przekazać dodatkowe dane może to zrobić bezpłatnie. Następnie dokonamy przeglądu danych i w razie potrzeby zaktualizujemy ranking.

W tym roku zaktualizowano trzy wskaźniki, aby odzwierciedlić nowe dostępne dane i upływ czasu. Wprowadzono dodatkowy rok raportowania (2023), zmieniono harmonogram przyjęcia celu, aby dostosować go do końca tegorocznego okresu zbierania danych (tj. 1 stycznia 2025 r.), a kryterium redukcji emisji ocenia teraz redukcję emisji między 2019 a 2023 r., zamiast 2022 r. w zeszłym roku.

Ocena przyznawana firmom mogła ulec zmianie w porównaniu z rokiem 2024. W takim przypadku strzałka wskazuje, czy firma przesunęła się w górę czy w dół kategorii.

W 2023 r. emisje firm związane z podróżami służbowymi pozostały o 34% poniżej poziomów z 2019 r.* Oznacza to, że emisje firm nie odbiły się w taki sam sposób, jak emisje lotnictwa komercyjnego po pandemii COVID-19. Znaczący cel w zakresie podróży służbowych powinien uwzględniać rok 2019 (lub poprzedni) jako punkt odniesienia. Publikujemy dane dotyczące emisji z 2019 r., ponieważ są one bardziej reprezentatywne dla podróży lotniczych firm, gdy mogły one swobodnie latać. Następnie wskazujemy, czy firmy utrzymały swoje emisje w 2023 r. o 50% lub więcej poniżej poziomów z 2019 r., osiągając cel kampanii. Najnowszy przegląd redukcji emisji z podróży służbowych można znaleźć w Travel Smart Strona internetowa narzędzia do śledzenia emisji.

* Na podstawie analizy 239 firm (spośród 326 w rankingu) z porównywalnymi danymi. Obliczyliśmy ogólną liczbę redukcji we wszystkich firmach, używając emisji BT, ponieważ jest to najczęściej raportowany wskaźnik. 239 firm zgłosiło emisje BT przy użyciu spójnej metodologii w latach 2019 i 2023. Ponadto 8 firm zgłosiło emisje z podróży lotniczych (AT), ale nie emisje BT. Pokazujemy indywidualną liczbę redukcji dla każdej z tych firm, ale nie uwzględniamy ich w ogólnym obliczeniu, ponieważ nie jest to ten sam wskaźnik, co emisje BT. Firmy bez porównywalnych danych pokazują pustą wartość dla emisji z 2023 r. w porównaniu z emisjami z 2019 r.

Firmy mogą zostać uznane za mające „szeroki cel”, nawet jeśli uwzględniają podróże służbowe w ustalonym przez siebie celu. Dzieje się tak, ponieważ cele obejmujące podróże służbowe wraz z innymi źródłami emisji mogą zostać osiągnięte bez znaczącej redukcji podróży służbowych. Na przykład, jeśli cel jest ustalony dla dojazdów pracowników i podróży służbowych, jest całkiem możliwe, że firma osiągnie swój cel, zmniejszając tylko emisje z dojazdów pracowników. Aby emisje z podróży służbowych były sensownie ukierunkowane, muszą one stanowić znaczną część zakresu, dla którego ustalono cel. Uznaliśmy cel za specyficzny dla podróży służbowych, jeśli emisje z podróży stanowią więcej niż 75% emisji, dla których ustalono cel, i/lub jeśli firma jasno i wyraźnie opisała swój plan redukcji emisji z podróży służbowych jako część swojego szerszego celu. 

W roku 2025 szersze cele (w tym BT) odnotowano dla 15 spółek.

Podróże służbowe obejmują podróże pracowników w celach związanych z działalnością biznesową w różnych typach pojazdów będących własnością osób trzecich lub przez nie obsługiwanych – samolotem, pociągiem, autobusem, samochodem itp. – a także pobyty w hotelach. Podróże lotnicze odnoszą się wyłącznie do podróży pracowników samolotami będącymi własnością osób trzecich lub przez nie obsługiwanymi. Rzeczywiste emisje z podróży lotniczych są używane, jeśli są zgłaszane; w przeciwnym razie emisje z podróży lotniczych są szacowane na podstawie emisji z podróży służbowych. W przypadku Europy 19 firm, które zgłosiły zarówno emisje z podróży służbowych, jak i z podróży lotniczych, zostało wykorzystanych do obliczenia średniego stosunku emisji z podróży lotniczych do emisji z podróży służbowych wynoszącego 72%. W przypadku firm z siedzibą w USA współczynnik skalowania wynoszący 77% został wyprowadzony z modelu opartego na National Household Travel Survey z 2001 r. ze statystyk US Bureau of Transportation.

Oprócz CO2 silniki samolotów emitują inne gazy – tlenki azotu, dwutlenek siarki i wodę – oraz cząstki stałe (sadzę). Są one powszechnie określane jako emisje nie-CO2 i szacuje się, że odpowiadają za dwie trzecie całkowitego ocieplenia klimatu spowodowanego lataniem. Jednak tylko bardzo niewiele firm odzwierciedla całkowity wpływ lotów biznesowych, uwzględniając efekty nie-CO2. 

Firmy powinny wziąć pod uwagę pełny wpływ na ocieplenie klimatu lotów służbowych i ograniczyć go. Odkryliśmy, że 49 firm z 326, w porównaniu z 44 wcześniej, jest liderami w raportowaniu emisji innych niż CO2 związanych z lotami służbowymi.

Najlepiej radzi sobie sektor konsultingowy, w którym kilka firm uzyskało ocenę A, a większość pozostałych ocenę B. Następnie znajdują się sektory finansów i farmaceutyczny z podobnymi udziałami firm A i B. Sektor technologiczny ma proporcjonalnie mniej firm A. Najliczniej reprezentowany sektor, produkcja, ma prawie tylko oceny C i D, podobnie jak handel detaliczny i budownictwo. 

Firmy z Holandii przodują, z czego jedna czwarta otrzymała ocenę A. W Szwajcarii prawie jedna trzecia firm plasuje się w wyższych kategoriach A i B, podczas gdy w Wielkiej Brytanii i Francji dotyczy to ponad jednej czwartej firm, a w USA blisko jednej piątej firm.

W Holandii firmy zatrudniające ponad 100 pracowników corocznie zgłaszają rządowi emisje związane z podróżami i postępy w kierunku obowiązkowego zmniejszenia emisji krajowych w zakresie mobilności o 50% do 2030 r. w porównaniu z poziomami z 2016 r. W Szwajcarii duże firmy corocznie zgłaszają swoje emisje i wkrótce mogą zostać zobowiązane do opracowania planów działania na rzecz osiągnięcia zerowej emisji netto do 2050 r. Zarówno Wielka Brytania, jak i Francja mają ramy prawne wymagające od dużych firm corocznego przeglądu i raportowania emisji gazów cieplarnianych. Wiele amerykańskich firm corocznie dokonuje przeglądu i raportuje emisje w pewnym stopniu, a chociaż nie jest to jeszcze krajowy obowiązek prawny, Kalifornia przyjęła przepisy wymagające od dużych firm prowadzących działalność w tym stanie corocznego przeglądu i raportowania emisji. 

Z drugiej strony w Niemczech żadna firma nie osiąga kategorii A, a tylko kilka firm osiąga kategorię B. W Hiszpanii jednej firmie przyznano punkty A, a żadnej B. Hiszpania właśnie zatwierdziła nowe wymogi dla firm dotyczące wdrażania rocznych planów raportowania i redukcji emisji. Niemcy nie wdrożyły jeszcze do prawa dyrektywy UE w sprawie raportowania zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstw.

Dalsze informacje o kampanii:

Denise Auclair
Szef kampanii Travel Smart
Podróże i rozrywka
denise.auclair@transportenvironment.org

W przypadku zapytań mediów:

Erin Vera
Travel Smart Menedżer kampanii
Podróże i rozrywka
erin.vera@transportenvironment.org

UEFA Euro 2025 dla kobiet
Które drużyny zdecydowały się na zrównoważoną podróż?